三、随意扣员工工资的行为
大部分公司中 ， 相信大家遇到过这样的情况 ， 有不少的老员工已经从基层升职了 ， 可是公司高层仍然限制这些人的发挥 ， 让他们在公司里不会有好的发展;最明显的信号就是这些人出现失误时 ， 公司会毫不犹豫的进行罚款 ， 高层领导对这些人严重不满意的信号;可能这些人为了工作稳定 ， 在公司里也只能是敢怒不敢言 ， 而且领导的这种态度就是为了让下属主动走人;不是得罪了领导 ， 就是自己在公司里的价值长期得不到兑换;大家在遇到这种情况时 ， 要做好最坏的打算 。

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